EHUren udako ikastaroaren behin betiko analisia
Bilboko Bizkaia Aretoan, laneko osasunaren gaineko «Ongizate korporatiboa lan-osasunean» ikastaroa egin da, non aditu ugari bildu diren erakundearen ongizatea aztertzeko.
Ikastaroak, Lourdes Iscar Osalaneko zuzendari nagusiaren parte-hartzearekin, laneko Medikuntza eta Erizaintza espezialitateek laneko osasunaren eta segurtasunaren ekarpen nagusia azpimarratu dute.
Gaur egungo lan-inguruneak klaseko ikuskeratik, lan-ingurune integralean zentratzea eskatzen du, eta horrelako aldatzeek osasuna eta ongizatea indartzeaz gainera, ikastaroak hainbat hitzaldi egin dira, erizaintzaren ikuspegiak eta enpresa-eredu osasungarri eta iraunkorreko bilakaera landuz.
Jardunaldian aurkeztu diren esperientzia praktikoek profesionalen osasuna hobetzeko eta enpresa-kulturan ongizatea integratzeko aplikazioen erabilera izan dute oinarri. Ikastaroaren amaieran, Osalaneko Laneko Erizaintzako espezialistek eta laneko osasunaren teknikariak paradigma-aldaketak aztertu dituzte, nola eboluzionatu den kaltearen kontrolean oinarritutako eredu klasikotik pertsonarengan oinarritutako ikuspegi integral batera. Era berean, antolakuntza-zailtasunen eta benetako beharren inguruko inkesta berri baten ondorioak iragarri dituzte.
